【仕事概要】
・総務部門の統括
・総務部のビジョン構築、実行
・経営戦略会議への出席およびファシリテート
・経理データの把握および経営会議での月次報告（経理専任者は別に在籍しています）
・会計士、税理士への相談、関係構築
・各事業（ベーカリー、不動産、種子島など）の運営状況把握と、管理部門としてのディレクション業務
・人事労務業務の管理　など

【雇用形態】
正社員
試用期間：3ヶ月

【勤務時間】
8:30～17:15（休憩1時間）
8:30～14:00（土曜日出勤時）
残業：有（最大月30時間）
■大卒以上
■転職回数4回まで

【必須要件】
・管理部門でのマネジメント経験
・人事、労務の実務経験
・経理の知識（経理専任者は別に在籍しています）
・事業計画に基づいた部門計画の策定、実施の経験

【活躍できる経験】
・日商簿記2級以上40歳以上59歳以下

【制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため